Generación X ó Generación "Sándwich"
Ronald Reagan, el pacman, Michael Jackson, la TV blanco y negro, el balero, commodore 64 hasta el iPod, los mágicos 80's para resumir, es algo de lo que a la llamada generación X ó también conocida como "sándwich" le toco vivir, aunque no se han puesto de acuerdo en las fechas exactas, se considera que abarca a todos aquellos nacidos entre los años de 1960/1962 - 1980/1982, incluso hay quienes pueden incluir a los nacidos en 1985.

¿Eres un X?
Revisa la siguiente lista y descubre si perteneces a esta generación:
- Aman el Rock and Roll y los 80's, son de amistades perpetuas y de valores arraigados.
- Adaptación al cambio, comprometidos con sus relaciones interpersonales.
- Aprovechan Internet como plataforma de negocios, leer noticias y estar informados, no para juegos o apuestas como los Y.
- Muy jóvenes tuvieron que visitar al psicólogo por ser los primeros hijos de familias disfuncionales.
- Son sibaritas, les gusta la buena ropa, la buena comida, el confort, la tecnología, los viajes y la buena bebida son parte de su personalidad.
- Buscan productos con personalidad, no que sean del montón.
- Son individualistas e independientes, realistas y escépticos.
- Son mas colaborativos, les gusta el trabajo en equipo, no creen en las jerarquías y tratan a todos como pares, son más líderes que gerentes.
- Son emprendedores y jamás renuncian al sueño.
- Son creativos sobre valoran la belleza y la estética en general.
- Tienen la edad correcta según yo, entre 32 y 54 años para estar en puestos estratégicos como gerencias, direcciones de RR.HH, reclutamiento, retención de personal o atracción y desarrollo.
- Las mujeres son exitosas en el campo laboral, pueden ganar más que los hombres y eso puede ocasionar divorcios.
- No les importa si su jefe es una mujer o un hombre.
- No les gustan las protestas, incluso puede darles flojera ir a votar.

"Sobreviviendo a mi X"
Para laborar con un perteneciente a la generación X es necesario cumplir con algunos aspectos como son; la valoración de su talento y experiencia, tener comunicación efectiva, ofrecer equilibrio entre la vida personal y laboral, empoderarlos, mantener un clima informal, ofrecerles beneficios superiores a los de un empleado promedio y asignarles un "pupilo" a quien le puedan transmitir todo su conocimiento.
En conclusión diría que a esta generación es muy buena, por su adaptación al cambio cuentan con un futuro prometedor, pues avanzan con la tecnología, con la vida en general, lo que les permite sobrevivir a este mundo loco de cambios insólitos e inesperados.
Chequen estos links, la información fue parafraseada de ellos:
Es una generacion que se adapta muy facil al cambio ya que que crecio junto con toda esta revolucion del internet, nuevas tecnologias a las cuales se ha ido adaptando unas veces por necesidad y otras porque les gusta estar informados y hacer uso de la tecnologia para no quedarse atras, en general creo que es una de las mejores generaciones en todos los sentidos ya que tambien son muy responsables.
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